Ley de inclusión laboral para personas con discapacidad entraría en vigencia en febrero

En junio de este año, la Presidenta Michelle Bachelet promulgó la ley de inclusión laboral para personas con discapacidad, la que establece una cuota del 1% de la plantilla para este tipo de trabajadores en organismos públicos y en empresas con 100 o más colaboradores. En esos días, desde el Gobierno destacaban que la norma
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La inclusión laboral de Andrea y Catalina a cinco meses de su contratación

Desde el primero de agosto, Catalina Caro y Andrea Maturana están trabajando en la Unidad de Registro Curricular y en la Biblioteca del Centro de Formación Técnica UCEVALPO (CFT UCV) en su sede de Viña del Mar. Casi cinco meses llevan trabajando ambas jóvenes, tiempo durante el cual se han incluido en sus equipos compartiendo
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Inclusión Laboral en Chile y el mundo: Legislación y la capacidad de poder ejercer los derechos básicos en personas con discapacidad

Entre el 1 y el 14 de noviembre, la Directora de AVANZA, Bernardita López, viajó a la India a la defensa de la tesis de su Diplomado en Legislación sobre Salud Mental y Derechos Humanos de la Organización Mundial de la Salud y la Escuela de Leyes de la Sociedad India de Leyes. ¿Cómo surgió la
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Convenio entre AVANZA y UPLA: La primera práctica de Catalina Quiroz

Desde el 3 de octubre hasta comienzos de diciembre, Catalina Quiroz, del Programa de Tránsito a la Vida Adulta, estará realizando su práctica laboral en la Biblioteca de la Universidad de Playa Ancha. Entre las principales tareas que comprenden su jornada laboral está el orden y timbrado de libros, además de realizar labores asignadas día
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Convenio de prácticas laborales con V Juzgado de Valparaíso y III Juzgado Viña del Mar

“Ha sido una experiencia maravillosa, desde su gestación hasta el desarrollo de la misma. Al principio, estábamos un poco temerosos de cómo podía resultar la experiencia, pero gracias a las charlas de sensibilización que nos dio Denise Osorio (coordinadora del área de exploración vocacional del Programa de Tránsito a la Vida Adulta), nos sentimos más
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APOYAR, ACOMPAÑAR, FOMENTAR Y EDUCAR… CONCEPTOS CLAVES PARA LA INCLUSIÓN

Cuando hablamos de apoyar y fomentar la integración laboral de personas en situación de discapacidad, debemos hablar de AVANZA, una Corporación sin fines de lucro de la región de Valparaíso, que por años trabaja en promover la inclusión sociolaboral. Constanza López, Encargada de Comunicaciones de AVANZA nos comenta cómo durante estos años han desarrollado distintos
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#LasImperdibles: Películas sobre casos reales de discapacidad

1. UNA MENTE BRILLANTE (2001): John Nash (Russell Crowe) es un estudiante de Princeton que realiza sus estudios de postgrado. Es un chico solitario y antisocial, al que sólo Charles (Paul Bettany), su compañero de cuarto, comprende. Años después, siendo profesor, conoce a Alicia Lardé (Jennifer Connelly), una de sus alumnas, con quien se casa.
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PASANTÍA PRÁCTICA PARA PROFESIONALES DE APOYO EN PROGRAMAS DE INCLUSIÓN

Duración: 72 horas Funciones: Apoyo en intervenciones del Programa de Empleo con Apoyo y Programa Tránsito a la Vida Adulta. Requisitos de postulación: Profesional de salud, educación o ciencias sociales. Envío de CV, copia simple título y carta de motivación.  FECHA LÍMITE DE POSTULACIÓN: 30 DE NOVIEMBRE 2017 Incluye Curso introductorio Lunes 11/12 9:00-13:00 Envío de antecedentes:
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Nicolás y su tercera práctica laboral en Agencias Aduanas Oscar Navarro

Desde el 27 de septiembre Nicolás Ceballos del Programa de Tránsito a la Vida Adulta realiza su práctica laboral en Agencias de Aduanas Oscar Navarro. Entre sus principales labores están el orden, enumeración y archivado de documentación. “He tenido una buena experiencia trabajando acá, he aprendido hartas cosas y las personas son amables y simpáticas”,
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